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旬阳党校四到位落实全县脱贫摘帽决战动员大会精神

作者:李富来    部门:旬阳党校    发表日期:2019-01-17    浏览次数:65

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为全面贯彻落实全县脱贫摘帽决战动员大会精神,旬阳县委党校快速行动,及时传达会议精神,夯实工作措施,推进工作落实。

迅速传达到位。全县脱贫摘帽决战动员大会后,县委党校1月14日召开全体干部职工大会,主要负责人原原本本学习传达会议精神,把脱贫攻坚作为今年核心工作,要求全体干部职工服从县委、政府决策部署要求,提高政治站位,鼓足干劲,奋勇冲刺,为夺取桐木镇白石河村脱贫摘帽决战胜利精准发力。

安排部署到位。按照"抽硬人、硬抽人"的原则,抽调副校长、副科级干部、高级讲师、硕士研究生等4位同志进驻白石河村开展脱贫攻坚工作。1月15日至16日,常务副校长向小敏同志带领两名驻村工作队员在白石河村慰问了部分老党员和贫困户,召开了脱贫摘帽动员会议,与村两委班子、镇驻村干部共商脱贫攻坚决战决胜工作措施。就该村落实产业发展、加强基础设施建设、实施乡村振兴战略等做了较为详细的安排。

经费保障到位。解决好白石河村驻村第一书记、工作队队长和队员驻村期间的生活住房,为驻村干部提供必要的工作、生活条件,做到有固定的食宿场所、有床单被褥、有灶具、有炊事员、有取暖降温设施、淋浴器和其他生活必须让驻村第一书记、工作队队长和队员每周"五天四夜"在贫困村安心工作。

激励措施到位。驻村干部驻村期间在本单位各项待遇不变,每年给驻村第一书记、工作队队长和队员体检1次,购买不低于40万元的人身意外险。在脱贫摘帽期间,驻村第一书记、工作队队长和队员,符合条件的推荐直接纳入后备干部管理。全县如期顺利脱贫摘帽后,对表现优秀、成绩突出、符合条件的年轻干部优先推荐提拔重用,职称评定同等条件下优先考虑。

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